Actualizado el 26/03/2024

icon Facebook icon Twiiter icon RSS icon EMAIL
  1. Portada
  2. >
  3. Noticias
  4. >
  5. IV Premios CMN a la Excelencia Empresarial y Profesional de Mujeres de Negocios

IV Premios CMN a la Excelencia Empresarial y Profesional de Mujeres de Negocios

Escrito por Redacción TNI el 21/11/2009 a las 21:45:44
1005

El Círculo de Mujeres de Negocios, asociación sin ánimo de lucro de mujeres directivas, empresarias, profesionales, autónomas y emprendedoras, hizo entrega ayer 19 de noviembre, de los IV Premios CMN a la Excelencia Empresarial y Profesional de Mujeres de Negocios, y para los que S.A.R. la Infanta Doña Cristina es Presidenta del Comité de Honor. En esta cuarta edición las galardonadas fueron Gloria Lomana, Directora de Informativos de Antena3, Teresa Palahí Directora Territorial en Cataluña de la ONCE y Amparo Mendo, periodista y escritora. Los galardones que concede el Círculo de Mujeres de Negocios premian a aquellas mujeres que en el ejercicio de una actividad profesional de negocios, constituyen un modelo de los valores de la asociación, y que en algún aspecto de su carrera profesional y como resultado de su capacidad, de su talento y de su esfuerzo, se han convertido en referentes para este colectivo. Estas condiciones las cumplen muchas mujeres de muy diferente origen, edad y trayectoria, pero que son fácilmente identificables por su éxito. Por esta razón, el CMN cada año premia a candidatas de muy diferente perfil y condición para, por un lado, poner énfasis en todo aquello que une al colectivo, y por otro, huir de estereotipos y tópicos que no se corresponden con las ideas de la asociación. El CMN ha creado estos premios con el fin de reivindicar, defender, divulgar y promover la figura de la mujer de negocios, dejando de lado la hostilidad y desconfianza que esta reivindicación genera en ámbitos como el empresarial, social o económico. Así, con estos galardones y todas las acciones realizadas en el marco de esta asociación, el CMN quiere promover el talento femenino, promocionando y normalizando su presencia en el mundo laboral